Sistema para la Determinación de Remuneraciones del Personal del IICA

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dc.creatorInstituto Interamericano de Cooperación para la Agricultura (IICA)
dc.date2021-06-11T00:31:37Z
dc.date2021-06-11T00:31:37Z
dc.date1986
dc.date.accessioned2026-06-30T21:59:18Z
dc.descriptionVersión en español: 34 páginas. Versión en inglés: 30 páginas.
dc.descriptionEl documento contiene una descripción de los esquemas de salarios y beneficios en las tres categorías de personal y por lo tanto, tres sistemas de remuneración. Uno para el Personal de Servicios Generales en cada lugar de trabajo, otro para el Personal Profesional Local en cada lugar de trabajo, y otros para todo el Personal Profesional Internacional.
dc.descriptionThe document contains a description of the salary and benefit schemes in the three categories of personnel and therefore, three compensation systems. One for General Service Personnel at each workplace, one for Local Professional Personnel at each workplace, and one for all International Professional Personnel.
dc.formatapplication/pdf
dc.formatapplication/pdf
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/11324/16949
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/123456789/354906
dc.languagees
dc.publisherIICA
dc.subjectADMINISTRACION
dc.subjectGESTION DE RECURSOS HUMANOS
dc.subjectSALARIOS
dc.subjectIICA
dc.subjectPOLITICA SALARIAL
dc.subjectADMINISTRATION
dc.subjectHUMAN RESOURCES MANAGEMENT
dc.subjectREMUNERATION
dc.subjectRepresentación Costa Rica
dc.titleSistema para la Determinación de Remuneraciones del Personal del IICA
dc.titleSystem For The Determination Of Remuneration For IICA Personnel.
dc.typeOtro

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