DIE WIRKUNG VON FAIRNESS WAHRNEHMUNGEN IN LANDWIRTSCHAFTLICHEN GESCHÄFTSBEZIEHUNGEN: EIN PLS-STRUKTURGLEICHUNGSMODELL

dc.creatorMühlrath, Daniel
dc.creatorIssa, Irwa
dc.creatorMöller, Detlev
dc.date2017-04-01T19:27:43Z
dc.date.accessioned2026-07-09T10:50:26Z
dc.descriptionZum Thema Fairness in landwirtschaftlichen Abnehmer-Lieferantenbeziehungen bietet der Organizational Justice Ansatz einen interessanten Blickwinkel, wurde jedoch bisher nicht empirisch im Agrar-Kontext untersucht. In der vorliegenden Arbeit werden dieser Ansatz auf den Kontext inter-organisationaler landwirtschaftlicher Geschäftsbeziehungen übertragen. Auf Basis einer umfassenden standardisierten Online-Erhebung unter Schweizer Bio-Landwirten wird die Wirkung von Fairness Wahrnehmungen der Landwirte auf Ergebnisse und Leistungen der Geschäftsbeziehung in einem PLS-Strukturgleichungsmodell analysiert. Das Modell kann ca. 60% der Varianz des Konstruktes Leistung der Geschäftsbeziehung erklären. In weiteren Analysen könnte der Einfluss moderierender Variablen (z.B. Dauer der Geschäftsbeziehung; Betriebsstruktur) untersucht werden.
dc.identifierdoi:10.22004/ag.econ.244877
dc.identifierhttps://ageconsearch.umn.edu/record/244877/files/M_hlrath.pdf
dc.identifierhttp://ageconsearch.umn.edu/record/244877
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/123456789/622460
dc.languageger
dc.publisher
dc.sourcehttp://ageconsearch.umn.edu/record/244877
dc.titleDIE WIRKUNG VON FAIRNESS WAHRNEHMUNGEN IN LANDWIRTSCHAFTLICHEN GESCHÄFTSBEZIEHUNGEN: EIN PLS-STRUKTURGLEICHUNGSMODELL
dc.typeText

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