Un método de adiestramiento de agentes de cambio
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Editor
IICA
Resumen
Descripción
28 página
El adiestramiento se concentra en corregir aquellas suposiciones psicológicas o sociológicas sostenidas por los practicantes y que difieren de la opinión científica aceptada. Se proporciona un método sistemático de análisis y de tomas decisiones, destinado a poner de relieve los puntos más importantes de las situaciones concretas de cambio. Asimismo se presentan una secuencia para el planeamiento del cambio social usado en seminarios y discute algunos factores cognitivos y no cognoscitivos.
El adiestramiento se concentra en corregir aquellas suposiciones psicológicas o sociológicas sostenidas por los practicantes y que difieren de la opinión científica aceptada. Se proporciona un método sistemático de análisis y de tomas decisiones, destinado a poner de relieve los puntos más importantes de las situaciones concretas de cambio. Asimismo se presentan una secuencia para el planeamiento del cambio social usado en seminarios y discute algunos factores cognitivos y no cognoscitivos.
Palabras clave
Toma de decisiones, Métodos pedagógicos, Enseñanza, Extensión agrícola, Capacitación para desarrollar, Comunicación, Materiales de enseñanza, Perú, Representación Perú